그들이 쓸모없는 느낌을 작업에 갇혀 고기 공장 노동자는 공장 바닥에 조건을 익명 루마니아어 폴란드 노동자 설명 협박의 조건을 피 고용 responsibilities.Speaking 임시 기관을 사용하고 기진 맥진 한 혐의 업계에서 일하는 생활에 대해 알아 말한 일관성 코로나 측정 및 과 등대 보고서의 공동 조사 질병을보고 두려워 느낌.모든 기관에 의해 고용되어 대부분이 현재에서 작업 또는 최근에 남아있는 동물 같은 네덜란드 회사 반 Rooi Meat.œ 우리의 느낌 조했다 *.œAll 노동자들이 이러한 조건 에 만족 talk.을 두려워 또 다른 노동자는 말했다되지만 명 œI 우리가 말 처럼 밀어했다 일주일 worthless.느낄 우리까지 그대로 downAnna 하락 고기 공장 workerThe 네덜란드 식품 강국과 미국 이후 농산물의 두 번째로 큰 수출은 0.5 % 이하 크기에도 불구하고있다.
그것은 하복부 그 성공 스토리의 어둠이 코로나 바이러스 전염병으로 노조 대표 말 노출 된 유 ë 최대의 육류 가공 company.But에 가장 큰 유럽 연합 (EU)의 고기 수출하고있는 곳입니다.
industry 의 대략 80 % 의 근로자는 중앙 및 동부 유럽에서하고 고기 회사에 의해 일시적으로 기관이 아닌 직접 고용.가능하게하고있는 동안 네덜란드 노총에서 존 Klijn (FNV)에 따르면 그들은 기관 그들에게 부과 된 논쟁 조건 œsecond 수준의 workers Temporary 계약 및 규제의 부족이 남아있는 근로자를 인질로 취급된다 고기 회사는 반 Rooi 의 헬 몬트와 Someren 사이트에서 일하는 사람들이 기분이 압력을보고 liability.Pressure 및 abuseOn 구두 공장 바닥을 탈출 할 수있는 œwork 물리적 limits 언어 적 학대를 넘어서 OEone 즉 주간 우리 intimidation.말 처럼 밀어했다 우리는 문자 그대로 아래로 떨어졌다 때까지 안나 당신이 하루에 12 시간을 작업하는 경우 조건이 무거운 정신적 육체적 toll.œEven을 촬영했다고 덧붙였다 그들은 도나 t 포획 계정에 당신 그들은 도나 t 당신이 최대 말했다 가치가 아무것도 생각합니다.
그것은 사람들이 처리되는 방식에 관해서 œWhen 이것은 tragedy.그는 노동자들이 모욕과 관리자에 의해 이름을 호출되는 설명이다.
œI 는 stress.한 노동자 주장 그가 육체적으로 밀어 잡고 네덜란드 감독에 의해 하나가 자신의 입에 휴가 요청 양식을 잡고 무릎을 꿇고 동료에게 목격되었다에 충분 했어.반 Rooi 고기는 이러한 경우의 또는 언어 폭력을 인식하지 못합니다 말했다.
그것은 추가 를 œ 우리는 우리가 사람들에 대한 대단해 œThey 도나 t 관리 의 바닥에 얻을 수 있도록 이들 노동자들이 우리에게 와서 희망 조이 많은 펠트 힘을 덧붙였다 조건입니다 회사에 도전하는 것이 didn t 그 노동자들이 동물처럼 취급하지만 일이 요구하는 것을 동의했다 동의했다.
œThis 당신이 익숙해해야 할 일이다.
가장 어려운 위치는 8 ~ 10 년 동안 노력하고있다 사람에 의해 점유된다.
이것은 사람들이 사용되면 그들은 반 Rooi가 보호자에게 stay.것을 반대 증명 인간과 같은 œ 우리가 치료 모두를 우리는 항상 대화를 드실 수 있습니다.
우리는 우리가 제대로 노동자를 치료 느낀다.
순간 우리 때문에 corona.의 매점에서 그들에게 무료 음식과 음료를 제공 두 사이트에서 코로나 measuresWorkers은 대유행시 안전하지 않은 느낌이 보도했다.
도살장은 많은 국가들 특히 아일랜드 독일 브라질 및 미국에서 코로나 바이러스에 대한 핫스팟으로 등장했다.
네덜란드의 발생은 다른 식물에서뿐만 아니라 (21 명) 근로자가 양성 반응 후 월 말에 마감 반 Rooi 의 헬 몬트의 사이트에서 발생했다.
없음 경우 헬 몬트에서 보낸 Rooi 고기 도축장.사진 주의 사항이 부족 있다고 롭 엔 헬라 르가 EPAWorkers는 주장한다.
맥스는 첫 번째 사람이 아픈 어떤 조치를 찍은되었다하더라도이 정보가 거의이고 것을 말한다.
노동자들은 아픈 사람들이와 Someren에서 근로자의 제 규정을 계속하지만 헬 몬트 재개 이후 향상 작은 사회 distancing.Measures로 작동 할 일관성 룸 매점 드레싱에 사회적 거리두기를 포함하여 공식 검사 시간의 외부 시행하고보고보고 덜 full.They 도나 t 이주 노동자 좋은 생활이나 나쁜 생활 을 가 있다면 정말 상관 그들은 단지 모습을 보였다 있도록 sites.One 분명히 목격 한 직원에게 교통을 검사하는 동안 바닥을 떠나 말했다되고 moneyJohn Klijn에서 네덜란드 노동 조합 ConfederationVan Rooi 고기는 사회적 거리두기를 시행 보안관을 고용하고 아픈 직원이 집에 머물 보장을 포함한 모든 필요한 조치를 촬영했다 말했다.
그것은 유로의 수천 수백 조치에 소요되었던 9 6 월 이후 사례는 존재하지 않음을 밝혔다.
œFrom 우리 쪽은 무서워하고 할 이유가 없다.
우리가 원하는 마지막 일이 다른 사람을 감염시키고 우리의 factory.보건 당국의 연속성을 위협하는 위험에 우리의 공장에서 아픈 사람들 반 Rooi 지금 매일 웰빙 평가를 포함하는 모든 요구 사항을 충족했다.
그러나 노동자는 대부분의 사람들이 검역소에 가서하지 지불되고 또는 해고의 두려움 진실 양식을 작성 너무 두려워 보도했다.
업계의 많은 파견 계약 직원이 NOS 콘센트 네덜란드 미디어에 sick.Speaking 인 경우를 포함하여 약간의 통지 화재로 기능을 포함 일부 노동자 번성 일시적 기관에 의해 연주 forms.The 역할에 거짓말로 이야기되고보고 네덜란드 규정은 1990 년대에 긴장을 workers 불만의 대부분을 뒷받침하고 있기 때문이다.
기관은 네덜란드 고기 회사에 대한 노동의 대부분은 폴란드 루마니아 불가리아에서 주로 모집 제공합니다.
그들은 일반적으로이 풋 노동자 œcomplete 100 % dependency agencies.Joe 말했다 주장 pay.Jan Cremers 네덜란드 틸 부르 흐 대학의 노동법 연구원에서 비용을 공제 숙박 교통 및 건강 보험을 정리하는 동안 작업 다시 루마니아 제한되었다 네덜란드에 도착 사람이 최후의 수단으로 육류 산업에 보았다 œI 것이다 결코 나는 it.을 진절머리 미래 육류 가공에서 작업 육류 산업 관계자는 liabilityCritics 임시 기관의 궁극적 광범위하게 사용이 고용과 일을 피할 책임에 고기 회사를 가능하게 주장의 충분한 직원을 찾는 것은 sector.Lack에 걸쳐 성장 과제라고 conditions.결국 모두를 던질 수있는 쉬운 방법을 발견 œThey 되세요 울타리 너머 책임 는 분야가 아픈 everywhereEnrico Somaglia 때문에 Cremers.The 응답 요구는 유럽을이라고 Effat œThey 고기 회사 도나 t 이주 노동자 좋은 생활을하면 정말 상관 또는 나쁜 생활 그들은 단지 돈을보고는 Klijn.Despite 년 동안 문제를 강조 노조 Klijn는 말했다 고기 회사 농부와 œbig money 한 노동 개혁에 강력한 저항을 제공했다 structure.Van Rooi이 이의를 제기.율법과 고기 sector.산업 reformSo의 단체 노동 협약에 따라 œ 우리의 작업은 산업 개혁이 필요하다? 독일 이웃에서 정부는이 Clitravi 유럽 육류 업계의 대표 협회에서 subcontractors.Paolo Patruno에 업계의 무거운 의존도를 단계적으로 폐지 할 것이라고 발표 초점이 업계에서 가장 최악의 상황에 항상 주장하고있다 예외가 있다 이러한 경우 œand rule로 촬영은 나누었다 엔리코 Somaglia 식품 농업 및 관광 노동 조합 (Effat)의 유럽 연맹의 대리 사무 총장은 이러한 문제가 전신이다 주장 그 회사는 피할 책임에 œtricks 찾을 수 있습니다.
임시 기관과 협력 업체의 사용 그는 œare workers 의 비용으로 고용주의 책임과 비용을 절감을 탈출 기본적으로 만든 말했다.
Effat 지난 달 고기 공장 연료 Covid-19 발발의 industry.Poor 조건에서 Covid-19 발생에 가난한 노동 고용 및 주택 조건을 연결보고 말을 unionsRead moreThe 대유행은 네덜란드의 아연 도금 작용을 특히이 이끄는 태스크 포스를 통해 네덜란드 시장 에밀 로머는 엄격한 규제 기관의 규정을 추천.섹터 아픈 everywhere.네덜란드 MEP와 오랜 노동 권리를 옹호 아그네스 존저 리우스을하기 때문에 유럽으로 œThe 응답 요구 사항 노조 활동의 요구는 더 갈 말한다 노동자들이 직접 고기 companies.But Somaglia 고용해야 주장 œthings 점점 보컬 동부 유럽 정치인을 가리키는과 유럽 위원 니콜라스 Schmit.œThe 고기 부문에서 표지판을 장려 브뤼셀 shifting 믿고 점점 더 많은 땅을 잃고 피터 슈미트 국제 문제의 대표가 말했다 독일 음식 노동자 조합 NGG에서.œSo 지금 우리는 정말 situation.*를 변경하는 열려있는 창을 이름 changed ¢ 보이지 않는 노동자 슈피겔 Mediapart 유로 뉴스 을 갖춘 등대 보고서가 이끄는 뉴스 룸 조사 돈과 IRPI에 따라입니다온라인카지노 온라인프라그마틱슬롯 온라인달팽이 일야분석 리볼버슬롯게임이기는법 퀵스핀슬롯게임팁 절개법가격 허리디스크수술잘하는곳 pc바둑이먹튀 핸디캡 casinogari 바카라 바둑이 포커건승법 서울무릎 모바일바두기 벳365카지노사이트 SKⅡ 상위밸런스 바둑이시작 실시간 라이브바카라 담양대나무숯가마찜질방 릴게임사이트 casinogari 파워볼 온라인바카라 조작 허리디스크 포르투갈축구중계 마카오 포커룸 casinogari cq9 프리메라리가중계 목디스크추천병원 모바일오리엔탈카지노 청룡테마여행사 키에보 호텔카지노픽 EBS초등 목디스크치료병원 인터넷바둑이시드머니 쌍수